第119章 李云龙的礼物

第(2/3)页

家说得差不多了，张部长才最终总结道：

“这是兵工厂那边最新推出的一种管理技术，据说是国外最流行的技术，我觉得非常的好，可以在各大根据地推广。”

“只要是有工厂的地方都可以使用这种方法，甚至我们后勤部管理物资的部门也可以使用，能极大提高生产效率。”

“要通知下去，后面所有部门要做好自身检查，今后就以这种文件格式作为模板，制作各种工艺规范。”

“比如弹药存储规范，枪支保养规范，后勤运输规范，还有设备安全操作规范等等。”

“一个月后我会派人下去检查，做得好的会在表彰大会上分享经验，做的不好的人只能在会上做检讨了。”

在场的所有人听后，纷纷拿起手中的文件仔细看了起来。

大家都是要面子的人，做任何事情都是奋勇争先，这要是在会上做检讨，那就有点丢人了。

随着这些文件的传播，整个八路军各大根据地都流行起了这种标准规范来。

甚至就连训练新兵的刺杀与队列，以及射击和长途行军，都有专门的参谋人员整理出一套练兵规范，下发到各作战部队。

大家对此的反响也非常好，认为用来训练新兵比之前的老方法强了不少，并且还特意提出在训练过程中发现的不足。

经过商讨和持续改进后，这种新式的训练方法越来越完善，部队的根基也在缓缓的增强。

此时陈旅长这边，也是收到总部下发的练兵文件，其中重点就是一些关于训练战士的心得。

等他看完文件以后，就兴奋地对政委说道：

“老伙计，总部最新发下来的文件，里面确实有点东西啊。”

“就拿这个平衡木的修建与对士兵的训练作业指导书来说，里面总结了好几种修建平衡木的材料以及对应的效果。”

“有了这份文件以后，我们的部队就能因地制宜地修建训练场地，部队的训练也会轻松很多。”

“这些东西比当年黄埔军校的规定详细，而且还是跟我们八路军的实

(本章未完,请翻页)
记住手机版网址：m.lewenwx.cc